中国語企業従業員の心身の健康を効果的に守り、調和のとれた健康的な職場環境を構築するため、海塩康源医療器械有限公司は本日、2024年度従業員健康診断活動を本格的に開始しました。バンガー病院による健康診断は、ドア・ツー・ドアのサービスモデルを採用し、専門の医療チームと先進的な医療機器を企業に直接派遣することで、従業員に大きな利便性をもたらします。
報道によると、健康診断は2日間にわたり、康源の従業員300名以上を対象に実施されました。健康診断プログラムは包括的かつ詳細で、心電図、感染症検査、血液検査、肝機能検査などの重要項目が含まれており、従業員の身体の健康状態を総合的に評価し、潜在的な健康問題を適時に発見することを目指しています。
康源医療は、健康診断が円滑に進行するよう、バンガー病院と事前に何度も連絡・調整を行い、健康診断のプロセス、時間配分、人員配置などについて綿密な計画を立案しました。同時に、康源医療は現場指導を担当する専門の人員を配置し、従業員が健康診断プロセスにおいて各種検査を秩序正しく効率的に実施できるよう配慮しました。
健康診断当日、バンガー病院の医療チームは時間通りに康源工場に到着し、速やかに健康診断エリアを準備しました。工場内には多くの検問所があり、専門の医療スタッフが各ステーションを担当し、健康診断が秩序正しく効率的に行われるよう配慮しました。康源工場の従業員は、定められた時間通りに各検問所へ整然と検診に赴き、検査はスムーズに進みました。
健康診断中、医療スタッフは高い専門性と忍耐強く丁寧なサービス精神を示しました。従業員一人ひとりを丁寧に診察するだけでなく、健康に関する相談にも辛抱強く応じ、専門的な健康アドバイスを提供しました。従業員からは、この訪問型健康診断は非常に親密で、仕事時間外でも気軽に健康診断を受けることができ、貴重な時間を節約できるという声が聞かれました。
康源医療は、従業員を会社の最も貴重な資産の一つと捉え、その健康と安全が会社の発展の礎であると常に考えています。そのため、康源医療は常に従業員の健康を最優先事項と位置付け、毎年全従業員を対象とした健康診断を実施しています。これは従業員の健康管理のみならず、「人間本位」の経営理念を実践するための重要な施策でもあります。康源医療は今後も従業員の健康管理を強化し、より包括的で質の高い健康サービスを従業員に提供し、健康的で調和のとれた、前向きな職場環境の創造に努め、従業員の帰属意識と幸福感をさらに高めていきます。
投稿日時: 2024年7月26日